Besplatni sadržaji
Besplatni sadržaji
Video klipovi Za one koji žele saznati kako je nastala Vanguard metoda i Sistemsko razmišljanje, preporučujemo ovo izvrsno izlaganje osnivača Johna Seddona u kojem iznosi svoje profesionalne početke i kako je od psihologa u zatvoru, preko rada na promjeni organizacijske...
opširnijeOvdje pronađite tekstove i članke drugih koje smo za Vas preveli i uredili. Oni će Vam pomoći da bolje razumijete Sistemsko razmišljanje i od kuda ono dolazi.
opširnijeNa ovom mjestu pokušat ćemo vam približiti Vanguard metodu i Sistemsko razmišljanje kroz niz različitih primjera primjene iz naše prakse. Pokrit ćemo razne sektore i vrste organizacija i pokazati kako se primjenom analize i unapređenja zasnovanih na našem pristupu predvidivo ostvaruju promjene teško zamislive kroz primjenu klasičnih metoda.
opširnije
Najnovije kolumne Alena Marota prije objavljivane u Poslovnom prilogu Novog lista, sada samo na našoj stranici!
Koliko je na zapadu zaista sve bolje i lakše? Saznajte u Pričama sa zapadne strane ! Kolumne su objavljene u Novom listu za boravka i rada savjetnika Vanguarda u Velikoj Britaniji od rujna do prosinca 2009. Bave se analizom primjera engleskih firmi u kojima su radili na...
opširnijeNajave događanja
Crtanje toka posla - Iznenađujuće moćan alat za neočekivana unapređenja
Crtanje toka posla od zaprimanja narudžbe do isporuke kupcu i naplate predstavlja jedan od najmoćnijih načina da razumijemo kako posao funkcionira i gdje ga možemo unaprijediti. Neki su pokušali učiniti nešto slično pa su se izgubili u raspravama i detaljima oko metodologije, mnogi bi htjeli tako nešto pokušati, ali im se čini složeno i ne znaju otkud početi.
Seminar-radionica u Rijeci "Što je zaista bitno vašim korisnicima?"
U četvrtak 17. ovog mjeseca imate priliku u Rijeci sudjelovati na seminar-radionici koja će objasniti kako se može oblikovati organizacija koja je zaista okrenuta prema svojim kupcima ili korisnicima u svakom aspektu svog poslovanja. Također ćemo pokazati da je na taj način moguće osim očekivanog većeg zadovoljstva kupaca postići i neočekivane benefite kao što je veća efikasnost, manji troškovi poslovanja i povećana motivacija zaposlenika.
Novosti
Održano predavanje "Motivacija za rad i kako je uništiti motivacijskim programima"
Savjetnici Vanguarda imali su čast održati predavanje na temu Motivacije i motivacijskih planova na sastanku Sekcije za organizacijsku psihologiju Hrvatskog psihološkog društva.Predložena je teza kako je na motivaciju radnika moguće samo posredno utjecati promjenom pristupa radu i vođenju. Na kraju predavanja povela se rasprava o tome kako pomoći menadžerima da se od mrkve i batine pomaknu prema modernijem razumijevanju motivacije za rad kao rezultatu sustava, a ne izdvojenoj pojavi na koju se može izdvojeno djelovati.
Radionica: Saznajte što je stvarno bitno Vašim korisnicima, Rijeka HGK ŽK Rijeka 31.3.2011.
Znanje o tome što je bitno korisnicima i znanje kako oblikovati organizaciju koja će to uspješno isporučivati uz minimalne troškove uvjet su opstanka i rasta poslovanja. Da bismo saznali što je bitno korisnicima i na osnovu čega odlučuju gdje i od koga kupovati ili nabavljati potrebno nam je znanje i vještina. Uz to, potrebno je veliko umijeće da se posao organizira na način da se to uspješno i dosljedno isporučuje uz sve niže i niže troškove. To je ostvarivo uključivanjem svih zaposlenika i bitnim promjenama nekih od navika upravljanja koje postoje u većini poduzeća.